Les Fondamentaux du Management
Taux de satisfaction :
8,3/10
(48 avis)
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Formation créée le 05/02/2021. Dernière mise à jour le 20/02/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation Version PDF
Cette formation a pour objet d’acquérir les compétences nécessaires au management opérationnel des équipes et des personnes. Elle donnera les clefs au manager pour assurer sa mission d'encadrement. Ainsi, au travers de cette formation, les participants découvriront et expérimenteront différentes théories managériales, ainsi que les outils absolument nécessaires pour mieux communiquer avec leurs collaborateurs, leurs pairs et leurs managers.
Objectifs de la formation
- Appréhender les différents styles de management
- Communiquer efficacement
- Connaître ses automatismes réactionnels
- Comprendre les différents comportements des collaborateurs et savoir y réagir
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Personnels sur le point de prendre un poste de manager
- Managers récemment nommés
Prérequis
- Aucun
Contenu de la formation
-
Les piliers de la confiance
-
Présentation des différents types de management
- Le manager des années 1980
- Le manager des années 1990
- Le manager des années 2000
- La manager des années 2020 : le manager coach
-
Le leadership
- Management et leadership
- Types de leaders
- Le leader résonnant
-
La communication unidirectionnelle ou bidirectionnelle
- Concepts théoriques de la communication
- Jeu de rôle sur la communication unidirectionnelle
-
Les conséquences d’une mauvaise communication
- Qu'est ce qu'une communication inefficace ?
- Jeu de rôle sur l'importance d'une communication bidirectionnelle
- Les barrières à la communication efficace
-
Découvrir son profil de personnalité
- Concept de l'outil
- Ma vision de moi-même
- Comment me voient les autres ?
-
Découvrir les 9 structures de caractères
- Présentation, relation au conflit, motivation et stress
- Mise en situation
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Certificat de réalisation de l’action de formation.
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
Ressources techniques et pédagogiques
- Projection d'extraits de films
- Ateliers participatifs
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
Qualité et satisfaction
Nombre d'apprenants : 67 / Taux de réussite : 100%
Taux de satisfaction des apprenants
8,3/10
(48 avis)
Capacité d'accueil
Entre 1 et 15 apprenants
Délai d'accès
2 semaines
Accessibilité
Nos formations sont conçues pour être inclusives. Accessibilité pour les personnes en situation de handicap : pour des aménagements spécifiques, contactez-nous à [votre contact] pour évaluer ensemble les possibilités d'adaptation